11月20日，集團(tuán)在五樓會(huì)議室召開意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)及輿情分析研判座談會(huì)。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)張斌主持會(huì)議并講話。集團(tuán)監(jiān)事會(huì)主席、黨委副書記、紀(jì)委書記王宜國(guó)，黨委委員、副總經(jīng)理杜玉喜，黨委委員、工會(huì)主席王立湖，副總經(jīng)理、金莊煤礦黨委書記王君良出席會(huì)議。

張斌指出，要提高政治站位，充分認(rèn)識(shí)意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性。各級(jí)黨組織務(wù)必在樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)在時(shí)時(shí)刻刻，融入到各項(xiàng)工作、各個(gè)領(lǐng)域之中，確保集團(tuán)意識(shí)形態(tài)及宣傳思想工作在思路、布局、機(jī)制、舉措等各個(gè)方面,始終堅(jiān)持正確的政治方向。要學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，重點(diǎn)抓好習(xí)近平總書記全國(guó)宣傳思想工作會(huì)議重要講話精神的深入學(xué)習(xí)貫徹,引導(dǎo)廣大黨員干部在讀原著、學(xué)原文、悟原理上下功夫。

張斌要求，要落實(shí)主體責(zé)任，著力解決意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域存在的突出問(wèn)題。各級(jí)黨組織要認(rèn)真組織《泉興集團(tuán)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)和黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)情況自查整改工作方案》“回頭看”，深入細(xì)致地抓好整改落實(shí)。各級(jí)黨組織書記要旗幟鮮明地站在意識(shí)形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識(shí)形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評(píng)錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向；其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管部門、專業(yè)的意識(shí)形態(tài)工作，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的意識(shí)形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)工作貫徹落實(shí)不力的一律嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，真正把意識(shí)形態(tài)工作的規(guī)矩立起來(lái)、挺起來(lái)。

張斌強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持正確導(dǎo)向，深入細(xì)致抓好輿論宣傳和思想政治工作。各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)各類意識(shí)形態(tài)陣地的管理，對(duì)各類宣傳媒體、載體按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)主辦誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則，規(guī)范審核流程，嚴(yán)格信息發(fā)布，嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)、政治關(guān)，確保各類意識(shí)形態(tài)陣地可管可控。要引導(dǎo)廣大黨員干部員工積極宣傳本單位在安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理以及黨的建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)等方面的典型經(jīng)驗(yàn)和典型人物，讓主旋律和正能量充盈生產(chǎn)生活及網(wǎng)絡(luò)空間。要定期開展談心談話，加強(qiáng)對(duì)有錯(cuò)誤思想苗頭性、傾向性問(wèn)題的黨員干部的教育引導(dǎo)，堅(jiān)持公開透明，把群眾普遍關(guān)心的問(wèn)題說(shuō)清楚、講明白。

王宜國(guó)要求，要切實(shí)抓好意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制的落實(shí)，主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新要求，認(rèn)清新問(wèn)題新挑戰(zhàn)。要強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)管，按照集團(tuán)意識(shí)形態(tài)管理相關(guān)要求抓好落實(shí)整改，并組織簽訂意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任書。要充分做好迎接省市委黨建工作督查準(zhǔn)備，根據(jù)督查要點(diǎn)，查缺補(bǔ)漏，切實(shí)做到工作記錄詳實(shí)有據(jù)、材料真實(shí)可追溯。要穩(wěn)妥做好年底前信訪穩(wěn)定工作，對(duì)重點(diǎn)人群，超前做好相關(guān)政策法律法規(guī)的解讀釋疑工作。認(rèn)真開展糾紛化解走訪，及時(shí)做好調(diào)查處理和調(diào)解穩(wěn)控工作。加強(qiáng)應(yīng)急處置，細(xì)化制定切實(shí)可行的應(yīng)急處置預(yù)案，確保處置工作及時(shí)得當(dāng)。堅(jiān)持“零報(bào)告”反饋，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和專人值班制度，隨時(shí)掌握信訪穩(wěn)定動(dòng)態(tài)，確保信息渠道暢通、情況反映及時(shí)。

會(huì)上，下屬公司黨委書記、黨總支負(fù)責(zé)人圍繞意識(shí)形態(tài)責(zé)任制落實(shí)及整改情況、意識(shí)形態(tài)陣地管理情況、員工隊(duì)伍穩(wěn)定與輿情分析研判情況及其他方面存在的困難問(wèn)題及建議做了交流發(fā)言，并簽訂了《2018-2019年意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任書》。（張長(zhǎng)生）